Трудовая инспекция Курской области

Об организации

Трудовая инспекция в Курске (Курская область) — это надзирающий орган, главной функцией которого является проверка выполнения российского законодательства о труде. Каждый сотрудник, чьи трудовые права были ограничены или нарушены организацией-работодателем, вправе подать соответствующую жалобу в территориальный отдел инспекции по труду.

Для реализации прав работника, обратившегося с жалобой, и выявлениянарушений Трудового кодекса инспекция по защите труда в достаточной степени обеспечена правовыми полномочиями и инструментами . Трудинспекция может выдавать предписания об отстранении от должности нарушителей, о привлечении виновных лиц к ответственности и об устранении вскрытых недостатков.

Если вы не можете правильно написать обращение в трудинспекцию о противоправном увольнении с работы, отказе в предоставлении отпуска, несоблюдении норм охраны труда,воспользуйтесь онлайн поддержкой юрисконсульта. Посетители портала получат консультации юриста по трудовому праву, которые помогут во взаимодействии с трудовой инспекцией в защите их трудовых прав.

Горячая линия

Для того, чтобы позвонить по телефону горячей линии трудовой инспекции Курской области необходимо использовать номер ниже:

Телефоны

Телефоны:

Горячая линия ГИТ в Курской области по коронавирусу:
+7 (4712) 52-98-32 (ежедневно с 09.00 до 17.30 по Московскому времени)

Приемная руководителя: +7 (4712) 52-98-23

Дежурный: Телефон «горячей линии» +7 (4712) 52-98-32

Канцелярия: +7 (4712) 52-98-25

Адрес электронной почты:  git46@rostrud.ru

Адрес

305003, Курск, ул. Зеленая, 30

Другие города региона

Понятие и функции трудовой инспекции

Трудовая инспекция – система государственных органов, осуществляющих надзор за выполнением работодателями требований трудового законодательства. Зачем нужна трудовая инспекция? Когда гражданин официально устраивается на работу, между ним и работодателем возникают трудовые отношения, регулируемые трудовым кодексом РФ. В этом документе прописаны все права и обязанности, которым должны соответствовать как рядовой сотрудник, так и его непосредственное начальство. Иными словами, если работодатель вдруг перестанет выполнять обязанности, то работник получит полное право обратиться за помощью в компетентные органы и приступить к отстаиванию своих интересов.

Функции трудовой инспекции

К основным задачам и функциям трудовой инспекции относятся:

  • Надзор за условиями труда
  • Обеспечение работников всеми необходимыми правами и защита их интересов
  • Инициирование судебных разбирательств
  • Расследование несчастных случаев на производстве
  • Приостановление деятельности организации в целом или отдельных ее подразделений

Также представители трудовой инспекции имеют право на проведение плановых проверок в отношении любых фирм и компаний, но только один раз в три года.

Рейтинг
Трудовая инспекция